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Marktmodelle

Rechtliche Transparenz ist für viele Familien, die sich einer kostengünstigen Alternative zum konventionellen Pflegemodell bedienen wollen ein wichtiges Thema.
Der osteuropäische Arbeitsmarkt kann dafür aus verschiedenen Gründen für alle Betroffenen attraktiv sein.
Für die alternative Versorgung mit Pflege- bzw. Betreuungsdienstleistungen durch Osteuropäer haben sich derzeit drei voneinander zu unterscheidende Konzepte am Markt etabliert:

Entsendung eines osteuropäischen Betreuers durch seinen Arbeitgeber nach Deutschland über ein Vermittlungsunternehmen
(Konzeptionelle Grundlage von ProLife Personalservice). Selbständigkeit der osteuropäischen Betreuer in Deutschland. Selbständigkeit der osteuropäischen Betreuer im Heimatland.

Wir haben uns mit allen Konzepten intensiv auseinandergesetzt, weil wir uns rechtlich keiner „Grauzone“ bedienen werden und Ihnen dies auch nachvollziehbar garantieren möchten.
Lesen Sie sich hierfür unsere Zusammenfassungen inklusive einer Bewertung durch und machen Sie sich selbst ein Bild.